Formation qualifiante Chargé de communication

  • Formation qualifiante
  • Marketing / Communication

La formation Chargé de Communication est une formation qualifiante, donnant droit à une attestation de réussite délivrée par ENACO.

Chargé de com
  • 9 mois
    de formation
  • 85 %
    de taux de réussite
    global
    en 2022

Objectifs

Les objectifs de la formation Chargé de communication

La formation Chargé de communication vous permettra de devenir un acteur central dans la réussite des actions de communication, en accompagnant la direction de la communication dans le pilotage et la mise en œuvre du plan de communication. Vous développerez ainsi les compétences attendues pour prendre en charge les différentes missions dont vous aurez la charge :

• Conception, développement et suivi des actions de communication
• Suivi des relations avec les médias
• Etablissement des revues de presse
• Organisation d’événements
• Diffusion des supports de communication

Programme

Le programme de la formation Chargé de communication

  • Culture de la communication
  • Activités de communication
  • Projets de communication
  • Langue étrangère

Modalités

Inscrivez-vous à tout moment de l’année. Inutile d’attendre septembre pour vous inscrire en formation, commencez quand vous le souhaitez !

Pré-requis

Comment intégrer la formation Chargé de communication ?

Cette formation est ouverte à tous.

Stage

Cette formation comprend un stage conseillé de 6 mois maximum en entreprise.

Le stage n’est pas obligatoire mais fortement conseillé et il ne peut pas excéder 6 mois au sein de la même entreprise.

Examens

Ce qu’il faut savoir sur les examens

Afin d’obtenir votre attestation de réussite, vous devrez réaliser l’ensemble des devoirs obligatoires, et obtenir une moyenne générale supérieure ou égale à 12/20.

Tarif de la formation

Cette formation est proposée à partir de 1791€ TTC.

Ce tarif est réservé aux particuliers.

Les solutions de financement

disponibles pour cette formation

Retour
  • Financement personnel
    Financez votre formation en plusieurs fois et sans frais. Cette option vous permet également de bénéficier d’une réduction sur le prix de votre formation.
  • CPF
    Le CPF permet à toute personne, salariée ou demandeur d’emploi, de suivre une action de formation. Ce dispositif de financement public vous accompagne dès l’entrée dans la vie professionnelle et tout au long de votre carrière.
  • AIF
    Dans une démarche de retour à l’emploi et après avoir identifié vos besoins avec votre conseiller France Travail, vous pouvez effectuer une demande de prise en charge des frais de formation auprès de Pôle emploi afin de bénéficier d’un financement régional, partiel ou total.
  • AFC
    Pour que votre profil reste attractif auprès des recruteurs et dans le but de retrouver un emploi, France Travail vous permet de bénéficier de formations 100 % prises en charge et dont le quota est limité. ENACO propose plus de 15 formations, tous domaines confondus !
  • Plan de développement des compétences
    Dans le cadre d’un nouvel emploi, d’une promotion ou d’un perfectionnement professionnel, l’employeur doit assurer l’adaptation de ses salariés à leur poste et veiller au maintien de leurs capacités et compétences au sein de l’entreprise.
  • Contrat d’apprentissage
    Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail dans le cadre de suivi d’une formation de l’enseignement supérieur. Ce contrat est conclu entre un employeur et un étudiant en centre de formation d’apprentis (CFA). Il permet d’obtenir un diplôme reconnu par l’Etat et RNCP.
  • Contrat de professionnalisation
    Ce contrat de travail conclu entre un employeur et un étudiant a pour objectif l’insertion ou le retour à l’emploi des jeunes et des adultes par l’acquisition d’une qualification professionnelle reconnue par l’État et / ou la branche professionnelle.
  • Pro-A
    Ce dispositif de reconversion ou de promotion par l’alternance permet de financer une formation aux salariés qui souhaitent développer leurs compétences en vue d’une évolution ou d’une promotion professionnelle.
  • Plan de licenciement
    Ce dispositif est dédié aux salariés dont on envisage la transformation ou la suppression de leur poste. Cela s’inscrit dans le cadre de difficultés économiques, de mutations technologiques ou de la sauvegarde de la compétitivité de l’entreprise.
  • Désolé, aucun financement ne correspond à vos choix. Essayer à nouveau en changeant les options.

Débouchés

Les débouchés de la formation Chargé de communication

A l’issue de votre formation qualifiante Chargé de communication, vous pourrez prétendre à un poste en entreprise ou en agence de communication.

Accompagnement
Un dispositif d’accompagnement unique au service de votre réussite

L’accompagnement personnalisé de chaque étudiant est au cœur de notre projet pédagogique.
En complément des ressources éducatives, ENACO met à votre disposition un programme de coaching innovant et complet tout au long de votre parcours de formation.

Coaching professeurs

Coaching Professeurs

Issus du milieu professionnel, les professeurs d’ENACO sont experts dans leur domaine et vous accompagneront à chaque étape de votre formation, notamment à travers les classes virtuelles, les rendez-vous individuels et les échanges par email.

Découvrir les professeurs

Coaching pédagogique

Optimisez votre apprentissage grâce aux coachs pédagogiques : tels des mentors, ils veilleront à vous intégrer pleinement, vous guider et vous accompagner vers la réussite, du début à la fin de votre formation.

Découvrir le coaching pédagogique by Enaco

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